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现在这个会议室里,齐和昌的年纪实在算不上大。
他是从部队直接转业回来的，据说刚开始他是要去省公安局工作，后来不知怎么的就决定接替父亲的工作,为此,上面还专门下指示,让省纺织厂给他同等待遇。
然后就是大家看到的，齐和昌进厂就被安排进工会,从一开始就是干部编制。要不然,以他的年纪怎么可能也不能这么快做到工会主任？
开始，厂内包括曹厂长、还有厂委和工会的同事都担心，因为齐和昌太年轻了,让他发号施令是不是不太妥当。
随即,他们就发现自己的担心是多余的。省纺织厂工会干事要不就是看着齐合昌长大的，要不就是跟着他屁股后边长大的，要不就是听着他的传说长大的,几乎没几个外人。只要能掌握这些人,其他人根本就不成问题。
再加上齐和昌能力确实是强，人脉这方面更是称得上恐怖。很多事情，只要他沾手,很快就能解决,所以没两个月就完全适应了。
曹厂长在观察过一段时间之后终于完全放下了心。
这次省纺织厂做带头大哥，领导大家举办交流会,厂委和工会的任务是重中之重，两边有各自需要负责的工作。厂委那边不必说,工会这边所有工作都是由齐和昌在负责，而他本人主要参与的是就是宣传这块。
齐和昌负责的工作，向来不需要其他领导横插一杠。他本身不是乱来的人,更重要的是很多时候谁和他对上都讨不到好处，久而久之，就没人上赶着讨嫌了。
到现在，凡是交给工会的工作，大家只会问工作进度，以及在工作完成之后听齐和昌在例行工会上做总结，其他时候他们可以自由发挥。也就是说他们只要结果，至于经过，大部分都是齐和昌说了算。
不过因为每次任务，齐和昌都会要求办公室的同事写成报告，定期交到厂委复核，工作态度可以说是十分认真和热忱，弄得就算看他不顺眼的那些人都没有办法讨伐他，到最后只能随波逐流。
这次和之前一样，尤其是齐和昌主持的宣传这块，虽然没有刻意隐瞒消息，但是厂里其他人如果不打听，还真是不知道进行到哪一步了。
工会本身倒是没有什么感觉的，对
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